갈등 없이 성과 없다
2016. 10. 25. 23:21ㆍC.E.O 경영 자료
갈등 없이 성과 없다 긴장과 갈등은 귀찮고 불편한 존재다.하지만 반대되는 의견이 없다면 아이디어의 발전은 이루어지지 않는다. 대립되는 의견 때문에 인류가 이만큼 발전한 것이다. 서로 대립되는 생각은 새로운 통찰력을 이끌어내는 원동력이 된다. - 한근태, 한스컨설팅 대표 업무불감증 때문일 수 있습니다. 적당한 갈등이 높은 성과를 창출합니다. 갈등을 백안시하고 무조건 회피해서는 안됩니다. 갈등을 긍정적으로 받아들이고, 나와 다른 반대의견을 환영할 수 있어야 합니다. 5개월 단기, 실용 온라인 MBA ![]() | ![]() |
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